Подбор персонала
Профессиональные сотрудники – залог успеха компании.
Предлагаем Вам эффективные кадровые решения в области подбора персонала:
- Подбор топ-менеджеров
- Подбор менеджеров и специалистов среднего звена
- Массовый подбор персонала
- Отбор и предоставление резюме кандидатов (скрининг)
Мы рассматриваем подбор персонала как средство развития Вашего бизнеса. Соответствие кандидата вакансии и скорость поиска персонала являются первостепенными.
Для достижения поставленных задач по подбору персонала наше кадровое агентство использует различные методы поиска, оценки и отбора кандидатов:
- прямой поиск кандидатов из числа успешно работающих в настоящее время;
- выход на конкретных специалистов, интересующих клиента;
- поиск по электронной базе данных;
- поиск в Интернете;
- работа с ВУЗами;
- интервьюирование кандидатов;
- профессиональное и/или психологическое тестирование;
- проверка рекомендаций.
- экономия времени и денег на самостоятельный поиск персонала;
- хороший сервис и индивидуальный подход к каждому клиенту;
- высокий уровень ответственности за качественное закрытие вакансий;
- профессионализм и конфиденциальность со стороны наших сотрудников.
- Мониторинг заработных плат — исследования рынка труда, сделанные специально для Вас, помогут создать, оптимизировать или изменить систему оплаты труда, скоординировать кадровую политику Вашей компании.
- Методика «Таинственный покупатель» — один из самых результативных способов проверки качества работы Ваших сотрудников.
Условия сотрудничества
Стоимость услуги по подбору персонала составляет от 10 до 15% от годового дохода специалиста, в зависимости от сложности вакансии. Мы несем ответственность за работающего специалиста в течение гарантийного срока (90 дней) и предоставляем оперативную бесплатную замену кандидата.

Среднестатистический россиянин съедает до 10 килограмм мороженого в год. На сезон с апреля по сентябрь приходится 85% от этой цифры. Далее . . .
Вендингом давно никого не удивишь. И когда ответом не вопрос: “На чем делаешь деньги?”, следует реплика “На вендинге”. Редко кто переспрашивает: “А что это?”. Но все же. . . Далее . . .
Производство свечей, в наши дни набирает обороты. А причиной всему, два критерия. Легкость этого вида домашнего бизнеса и производство индивидуального, оригинального товара. . .
Бизнес на производстве пончиков можно организовать в двух направлениях: производство пончиков для реализации на месте и производство пончиков для реализации через сети магазинов. . .
В противовес к всемирным сетям фаст-фуда открываются закусочные с национальной или домашней кухней. Причем доход таких заведений общественного питания не всегда уступает. . .